Restaurant, Store and Experience Manager

Tor - Recruitment & HR Consulting
LUOGO DI LAVORO Greve In Chianti
DETTAGLIO DELLA RICHIESTA

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.

Your Goal, Our Mission!

I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.

Tor nasce per questo.

Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.


Posizione:

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di:


💼 Restaurant, Store and Experience Manager


📍 Sede di lavoro: Greve in Chianti (FI)


con competenze consolidate nella gestione di strutture ricettive, ristorante, shop & experience maturate in contesti strutturati settore Hotellerie, Store, F&B.


L'azienda ricerca una figura di Restaurant, Store and Experience Manager, che abbia la responsabilità di sovrintendere, organizzare e coordinare le attività di ristorazione, store, visite guidate ed esperienze, garantendo l'eccellenza del servizio.


  • Gestione e responsabilità generale della struttura affidata, composta da: cucina, sala, bar, 2 stores e le attività di visiste guidate & experience.
  • Impostare, verificare e monitorare gli standard qualitativi della struttura e delle attività ad essa connesse.
  • Definire il budget e controllare i costi relativi alla struttura.
  • Garantire la corretta applicazione della normativa in materia di salute e sicurezza nell’ambito lavorativo presso la struttura affidata.
  • Selezionare i fornitori verificandone l’affidabilità.
  • Proporre l’implementazione di nuove offerte in termini di prodotti, menu, iniziative promozionali, in sinergia con la direzione aziendale.
  • Gestire la programmazione delle attività e la gestione del personale a diretto riporto.

Requisiti:

  • Pregressa esperienza nel settore Retail di prodotti agroalimentari e Luxury Hospitality
  • Esperienza precedente nell'apertura di Ristoranti, store e attività attrattive
  • Conoscenza della normativa dei servizi di ristorazione e le normative igienico sanitarie e di sicurezza del settore
  • Capacità di gestione di un team di persone afferenti ad diverse aree (ristorazione, retail, experience e attraction, agricoltura)
  • Conoscenza fluente della lingua Italiana e Inglese

Altre informazioni:

- Inquadramento: CCNL Agricolo

- Orario di lavoro: disponibilità 6 gg su 7 - pranzo, merenda, aperitivo sul periodo estivo, 5 gg su 7 il resto dell'anno

- Non è prevista la possibilità di alloggiare in struttura, nè attività in smart working


Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale).

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